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Pour : "inclusion" (88 correspondances)
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Quels sont les 5 engagements prioritaires de SBFE en matière de DE&I ?
Les 5 engagements prioritaires de SBFE en matière de DE&I sont : les femmes dans le top management, l’origine et la culture, l’âge, les personnes LGBTQIA+, et le handicap.
Quelles ressources sont recommandées pour approfondir la DE&I ?
Des ressources comme le module LinkedIn Learning « Inclusive Mindset for Committed Allies », des TED Talks sur l’intersectionnalité et l’inclusion, ainsi que des guides comme celui de Passion4Social sur le langage inclusif.
Qu’est-ce que la DE&I chez Suntory Beverage & Food Europe (SBFE) ?
La DE&I (Diversité, Équité et Inclusion) chez SBFE est une démarche visant à créer un environnement de travail diversifié, équitable et inclusif, où chaque employé·e se sent respecté·e et valorisé·e pour ce qu’il ou elle est.
Comment favoriser la participation des personnes à la culture ?
Il est essentiel de les rendre actrices des projets culturels en tenant compte de leurs envies et attentes, en les impliquant dès la conception du projet et en leur proposant des activités adaptées à leurs besoins et intérêts.
Les bénévoles ne sont pas formé·e·s à l’inclusion et à la diversité.
Les organisations n’ont malheureusement pas l’obligation de faire former leurs bénévoles. C’est un investissement conséquent pour les petites structures. Nous vous conseillons de faire un retour à l’organisation qui sera à votre écoute.
Il n’y a pas d’espace calme pour les personnes ayant besoin de se retirer.
De plus en plus de festivals organisent leurs espaces avec l’envie que leurs festivalières et festivaliers se sentent à leur aise. Des espaces dits ’’chill’’ existent, mais pas partout. Nous vous conseillons de faire un retour à ce sujet auprès de l’organisation, via les réseaux sociaux ou directement auprès des équipes de bénévoles.
Loi du 7 mars 2022 visant à renforcer la lutte contre les violences sexuelles et sexistes
Inclut des mesures pour l’inclusion des victimes de violences. Points clés : Création d’un délit de harcèlement sexuel en ligne ; Renforcement des sanctions pour les violences conjugales.
Loi du 30 juillet 2020 visant à protéger les victimes de violences conjugales
Inclut des mesures pour l’inclusion des victimes de violences. Points clés : Généralisation du bracelet anti-rapprochement ; Renforcement des mesures d’urgence.
Loi du 17 mai 2013 ouvrant le mariage aux couples de même sexe
Loi historique pour l’inclusion des couples LGBTQ+. Points clés : Légalisation du mariage homosexuel ; Reconnaissance des droits des couples homoparentaux.
Loi du 24 juillet 2020 visant à encadrer l’exploitation commerciale de l’image des enfants
Inclut des mesures pour l’inclusion et la protection des mineurs. Points clés : Sanctions pour la diffusion d’images discriminatoires ; Protection renforcée des mineurs.
