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Prévention universelle

Interventions de prévention s’adressant à l’ensemble d’une population, sans distinction de niveau de risque individuel.

Catégorie : Ressources - Tags : interventions population prévention risque universelle

Prévention sélective

Interventions de prévention ciblant des sous-groupes de population présentant un risque accru de développer des conduites addictives.

Catégorie : Ressources - Tags : addictives prévention risque sélective sous-groupes

Prévention indiquée

Interventions de prévention ciblant des individus présentant déjà des signes précoces de conduites addictives ou de troubles liés à l’usage de substances.

Catégorie : Ressources - Tags : addictives indiquée individus prévention signes

Prévention primaire

Actions mises en place en amont pour empêcher l’apparition de comportements ou de situations à risque, comme la radicalisation.

Catégorie : Ressources - Tags : actions prévention primaire radicalisation risque

Communauté de pratiques

Groupe de professionnels qui partagent des connaissances et des expériences pour améliorer leurs pratiques, notamment dans le domaine de la prévention de la radicalisation.

Catégorie : Ressources - Tags : communauté connaissances pratiques prévention professionnels

Programme pHARe

Programme de lutte contre le harcèlement à l’école, visant à prévenir et à prendre en charge les situations de harcèlement, y compris les LGBT+phobies.

Catégorie : Ressources - Tags : école harcèlement LGBT+phobies pHARe prévention

Postcure

La postcure désigne une période de soins suivant une cure, visant à consolider les acquis et à prévenir les rechutes. Aujourd’hui, on utilise plutôt des termes comme « centre de soins de suite et de réadaptation ».

Catégorie : Ressources - Tags : addictions prévention rechutes réhabilitation soins

Prévention

La prévention en addictologie vise à réduire les risques liés aux conduites addictives. Elle se décline en trois niveaux : universelle, sélective et ciblée, selon les populations visées.

Catégorie : Ressources - Tags : addictologie conduites prévention réduction risques

Quelles sont les obligations de l’employeur en matière de violences sexistes et sexuelles ?

L’employeur a une obligation de résultat en matière de santé et de sécurité au travail. Il doit prévenir les violences sexistes et sexuelles, protéger les salarié·e·s lorsqu’elles surviennent, et sanctionner les auteurs. Cela inclut la désignation d’un·e référent·e harcèlement dans les entreprises de plus de 11 salarié·e·s et la mise en place de mesures de […]

Quels sont les leviers identifiés pour améliorer la prévention des violences sexistes et sexuelles ?

Les leviers identifiés incluent la sensibilisation aux violences sexistes et sexuelles, la formation obligatoire pour les personnes en position d’autorité, et l’intégration des violences sexistes et sexuelles dans les plans de santé au travail.

Catégorie : Ressources - Tags : formation leviers prévention sensibilisation travail

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